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Beneficios y Soluciones

  • Foto del escritor: Sonia Lopez
    Sonia Lopez
  • 23 sept
  • 2 Min. de lectura

Acceso a soluciones de beneficios para empleados de negocios


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 Por qué son importantes los beneficios auxiliares


Agregue valor a su paquete de beneficios y muestre a sus empleados que se preocupa por su bienestar al ofrecer soluciones adicionales. Con varias opciones como cobertura dental y de visión, hasta cobertura por discapacidad y más, estos beneficios personalizables ayudan a atraer y retener el mejor talento. ¡Esto te destacará en el mercado!

·       Descubre las necesidades de tus empleados

·       Rellenar los Huecos en la Cobertura

·       Mejora tus beneficios principales

·       Selecciona productos que tus empleados consideren valiosos

                                   

 

 

¿Qué tipo de beneficios adicionales atraerían a sus empleados?

 

  • Seguros Dentales

  • Seguro de Visión

  • Seguro de Accidentes

  • Seguros de Cáncer

  • Seguro de Indemnización Hospitalaria

  • Seguro de Cuidados Críticos

  • Seguro de Discapacidad

  • Seguro Legal Prepagado

  • Seguros de Vida

  • Protección del Interés Personal

Hay muchas partes en una estrategia de beneficios auxiliares orientada a resultados exitosa. Para aprender cómo podemos crear una estrategia personalizada para usted, ¡por favor contáctame!

 


Sigue estos consejos para reducir los impuestos!


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Impuestos más bajos a través de créditos, deducciones y estrategias de inversión avanzadas.


Hay muchas formas legales de reducir la cantidad que pagas al fisco cada año.Estos incluyen créditos, deducciones y estrategias de inversión avanzadas.Algunos ahorros fiscales están disponibles solo para propietarios de pequeñas empresas o trabajadores autónomos,mientras que otras opciones se basan en tu nivel de ingresos. Algunas de las 22 opciones se enumeran a continuación:


  • Contribuir a una cuenta de jubilación

  • Abre una Cuenta de Ahorros para la Salud

  • Verifica si hay cuentas de gastos flexibles en el trabajo

  • Utiliza tu actividad secundaria para reclamar deducciones empresariales

  • Deduzca los gastos de viaje de negocios, incluso durante las vacaciones

  • Mover parte de la compensación empresarial de salarios a distribuciones

  • …¡Y muchos más consejos!



Si tienes alguna pregunta o inquietud, no dudes en comunicarte conmigo, y estaré encantada de guiarte a través de tu situación.



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Contact Sonia Lopez at (872) 588-0656 or at www.vizconsultingcorp.com

.VIZ Consulting Corporation

6918 W. Cermak

Berwyn, Illinois 60402




 
 
 

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